Carta de despido por causas económicas

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Todos bien sabemos que todo en nuestro mundo se mueve en torno a la economía y el capital, aun en naciones comunistas o con otros regímenes económicos donde el dinero no sea el poder absoluto, pero sigue siendo necesario en cualquier índole.

Son muchas las empresas que por diversas causas de planeación estratégicas, cambios de normativas gubernamentales, modificación a los modelos económicos, bajas en las tasas de interés o de las divisas, negocios mal efectuados, pérdida masiva de clientes, entre muchas otras razones, estas empresas deban prescindir de los servicios del personal que tiene adscrito a su compañía, sea porque les va a terminar el contrato a algunos o por un cierre definitivo y liquidación por quiebra. Esto conlleva a la empresa a tener que dirigirse a sus empleados manifestando estas causas y un par de modelos para este fin son los siguientes.



Ejemplos gratis de carta por motivo de reduccíon de personal:

Ciudad y fecha.

Señor

Cargo desempeñado

Asunto: Terminación del contrato.

Cordial saludo.

Me permito muy respetuosamente hacerle llegar esta comunicación, expresándole que la empresa a partir de la fecha, ha decidido dar por terminado el contrato de trabajo suscrito entre ambas partes el día .



El motivo de esta decisión obedece a motivos plenamente económicos, la empresa en estos momentos pasa por unos momentos muy duros de recesión económica donde usted como empleado, ha podido ser testigo de ello, por la baja en las ventas y por la disminución notable que tuvimos de la producción, por tal motivo y haciendo un análisis de los cargos, hemos decidido prescindir de sus valiosos servicios.

Para nosotros es un lamentable hecho la situación por la que estamos pasando y las consecuencias que esto trae para nuestros empleados y sus familias, pero tenemos que ser consecuentes y tomar las decisiones al respecto. De igual forma, tiene derecho a todas las compensaciones contempladas en la ley y puede pasar a recoger su liquidación el próximo lunes.

Le agradecemos en sobremanera sus servicios y le deseamos muchos éxitos en sus futuros proyectos.

Cordialmente,

Otro ejemplo que podrías aplicar

Ciudad y fecha.

Señor

Cargo desempeñado



Asunto: Terminación del contrato.

Después de realizar un estudio y con base en los resultados económicos y financieros que ha venido arrojando la compañía en los últimos dos años, nos vemos en la penosa necesidad de dar por terminado su contrato laboral a partir de la fecha y prescindir de sus servicios que venía desempeñando en el cargo de como una medida de choque, frente a la difícil situación económica por la que atraviesa la organización, la cual nos lleva a tomar estas determinaciones.



Para nosotros no es grato esto, puesto que el personal es idóneo en la ejecución de sus funciones y valoramos el talento humano pero esto se nos sale de las manos.

Muchas gracias por su colaboración.

Atentamente,

Cuando la parte económica, toca las arcas de cualquier entidad o persona, toca tomar decisiones al respecto y si una de ellas a nivel de empresa es recortar personal, pues es mejor decírselos con una carta bien redactada, esperamos que estos ejemplos hayan sido útiles y puedan en un futuro superar las dificultades.

Imagenes cortesia de “winnond”/ FreeDigitalPhotos.net

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