Cómo redactar una carta de renuncia

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Si has tenido gran reflexión sobre el tema y ya no estás cómodo en tu empleo actual o si se te ha presentado una gran opción laboral que no puedes ignorar, entonces ya llegó el tiempo de renunciar y de redactar una carta bien hecha de renuncia.

Es muy probable que tomar la decisión de renunciar a un empleo no sea sencilla. En toda ocasión nos hacemos la pregunta sobre si la decisión tomada es conveniente o si estamos tomando un riesgo imprudente al abandonar un empleo seguro. Los seres humanos tendemos a la rutina y costumbre y al renunciar a un trabajo nos podemos enfrentar al temor y la ansiedad. Sin embargo ten rpesente que en toda ocasión es positivo tomar riesgos por algo que es importante. Si es tu caso al estar frente a una gran oportunidad no temas al progreso.



Cuando redactes una carat de renuncia es imprescindible que cuando lo hagas no te desligues por completo de la compañía que estás dejando, hazlo dejando una puerta abierta para el regreso si fuera necesario.

Tienes que dar un aviso de tu abandono de la compañía por lo menos con 15 días de anticipación y así puedas cumplir con todas tus tareas y responsabilidades y también la compañía tenga el tiempo suficiente para ubicar un reemplazo para tu posición. Este proceder impresionará muy bien a la compañía sobre tu persona porque expresa que a la par que te preocupas por tí también lo haces de la compañía.

Tienes que tomar en cuenta que en la carta de renuncia es indispensable dar las gracias por la oportunidad que se te brindó de formar parte de la compañía y por la experiencia adquirida durante el tiempo que laboraste con ellos. Asimismo, dar un pequeño detalle acerca de la razón de tu renuncia y despedirte de forma cordial de tu supervisor directo.

Ejemplos gratis de formato de carta de renuncia para un empleo:

Lima, 22 de diciembre del 2013
Señor Juan José García Montes
Director General de Capitex SAC

Quisiera saludarlo cortesmente y por medio de la presente hacerle la comunicación de mi renuncia formal al puesto de supervisora de call center, puesto que desempeño desde el mes de setiembre del 2011.

Mis razones para la renuncia son absolutamente ligadas a la profesión. No está relacionada de ninguna forma con algún conflicto o incomodidad en la compañía en la que todo el tiempo recibí respeto. Es relevante comunicarle que me retiraré de la compañía el día 12 de enero del 2014.



Quiero darle las gracias por la oportunidad que me dieron al integrarme en una compañía tan destacada como la suya. Haber podido laborar con personas con tantas habilidades hizo que obtuviera una experiencia inmensa que será de utilidad en mi desempeño laboral de la mejor forma.

No quiero despedirme sin haberle agradecido primero por su confianza y dándole mis deseos de todo lo mejor para su persona y toda la compañía con la que eternamente estaré agradecido.

Atentamente,
Juanita Mesones
Deseamos que este ejemplo sea útil para tí. Has una buena redacción de la carta de renuncia y conserva una posibilidad de retorno en el caso en que todo no ocurra como tu te imaginas y estés en la posición de tener que volver.

Asimismo, es importante que junto a la renuncia escrita mantengas una conversación en persona con tu supervisor en la que lo primordial sea el respeto y el reconocimiento. Con ello, aseguras terminar la relación con tu ex-jefe de buena forma y será más sencillo el retorno si hubiera necesidad.

Imagenes cortesia de “Stuart Miles”/ FreeDigitalPhotos.net

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